بازار کار ایران در پی تنش‌های نظامی و بی‌ثباتی‌های اقتصادی ناشی از جنگ، دستخوش تغییرات جدی شده است. این تغییرات نه‌تنها بر تعداد فرصت‌های شغلی، بلکه بر رفتار کارجویان، اولویت‌های شغلی، وضعیت صنایع مختلف و امنیت شغلی افراد تأثیرگذار بوده‌اند. بررسی داده‌های تحلیلی جاب‌ویژن نشان می‌دهد که مشاغل حوزه بازاریابی، دیجیتال مارکتینگ و تبلیغات، بیش از دیگر بخش‌ها تحت فشار بوده‌اند.
افت چشمگیر فرصت‌های شغلی پس از جنگ
یکی از بارزترین پیامدهای جنگ، کاهش ۲۴ درصدی تعداد فرصت‌های شغلی نسبت به دوران پیش از جنگ است. این افت در مشاغل حوزه مارکتینگ به ۲۸ درصد و در حوزه دیجیتال مارکتینگ و سئو به ۴۶ درصد می‌رسد.
بیشترین آسیب به مشاغل تخصصی:
- دیجیتال مارکتینگ و سئو: کاهش ۴۶ درصدی
- مهندسی عمران: کاهش ۴۷ درصدی
- باریستا و کافی‌من: کاهش ۵۰ درصدی
در مقابل، برخی مشاغل خدماتی مثل نگهبان، کارگر ساده و تحصیلدار، پس از جنگ با افزایش نسبی فرصت‌های شغلی مواجه بوده‌اند.
رشد بی‌سابقه رقابت میان کارجویان
در حالی که فرصت‌های شغلی کاهش یافته، آمار ارسال درخواست‌های شغلی از سوی کارجویان روندی صعودی داشته است. به‌طور میانگین، ارسال درخواست شغلی در دوران پس از جنگ ۸ درصد بیشتر از دوران پیش از جنگ است. این رقم در مارکتینگ به ۱۴ درصد و در دیجیتال مارکتینگ و سئو به ۲۹ درصد می‌رسد.
نتیجه: رقابت شدید و اشباع در فرصت‌های محدود
افزایش درخواست‌ها برای فرصت‌های شغلی نشان‌دهنده ناامیدی روزافزون نیروهای متخصص برای یافتن جایگاه مناسب در بازار کار است؛ به‌خصوص در حوزه‌هایی مانند محتوا، بازاریابی دیجیتال و فروش.
صنایع متأثر از جنگ: تبلیغات و بازاریابی در صدر آسیب‌دیدگان
پس از جنگ، صنایع مختلف واکنش متفاوتی نسبت به بحران نشان داده‌اند. براساس داده‌ها:
- صنایع گردشگری و هتلداری، بازاریابی و تبلیغات و شرکت‌های خدماتی و پیمانکاری بیشترین کاهش فرصت شغلی را تجربه کرده‌اند.
- در مقابل، صنعت دارو و بانکداری با اندکی رشد مواجه بوده‌اند.
دغدغه‌های شاغلان: از تعدیل تا بی‌اعتمادی
بر اساس نظرسنجی انجام‌شده توسط جاب‌ویژن، مهم‌ترین تغییراتی که شاغلان تجربه کرده‌اند، عبارت‌اند از:
- افزایش احتمال تعدیل نیرو
- حذف مزایا و پاداش‌ها
- کاهش محسوس درآمد
همچنین، افراد بیشترین نگرانی را نسبت به موارد زیر داشته‌اند:
- نبود امنیت شغلی بلندمدت
- محدود بودن مسیر رشد و ارتقاء
- ابهام در آینده بازار کار کشور
- درآمد ناکافی نسبت به هزینه‌های زندگی
- فشارهای روانی ناشی از بلاتکلیفی و بحران مالی
جمع‌بندی و تحلیل نهایی
گزارش جاب‌ویژن تصویری هشداردهنده از وضعیت بازار کار پس از جنگ ارائه می‌دهد؛ به‌ویژه برای متخصصان بازاریابی، تبلیغات و تولید محتوا. در این میان، برندها و کسب‌وکارها باید با رویکردی تطبیقی، استراتژی‌های منابع انسانی خود را بازنگری کرده و با سرمایه‌گذاری در ارتقاء مهارت‌های درون‌سازمانی، تاب‌آوری خود را افزایش دهند.
این تحولات همچنین نشان می‌دهد که بازاریابان و دیجیتال مارکترها باید با افزایش انعطاف‌پذیری حرفه‌ای، تسلط بر چند تخصص موازی و آمادگی برای تغییر مسیر شغلی، خود را با شرایط جدید سازگار کنند.
